terminas
Koncertų ekonomika
A koncerto ekonomika yra darbo rinka, kuri labai priklauso nuo ne visą darbo dieną ir laikinai užimtas pareigas nepriklausomi rangovai arba laisvai samdomi darbuotojai . Palyginti su įprastu darbu, koncertai dažnai atliekami kaip lankstūs, trumpalaikiai darbai, o ne nuolatinės pareigos, kurias atlieka visą darbo dieną dirbantys darbuotojai.
Nors koncertų darbuotojai turi daugiau lankstumo ir laisvės nustatydami darbo valandas, jie turi mažai darbo saugumo ir jokios naudos, pvz., mokamų atostogų atostogų, sveikatos draudimo ir pan. Kai kurie darbdaviai suteikia savo koncertų darbuotojams naudą, bet dažnai perduoda užduotis ir išmokų programas trečiosioms šalims. agentūros.
Turinys
- 1 Kas yra koncertų ekonomika?
- du Veiksniai koncertų ekonomikoje
- 3 Straipsniai apie koncertų ekonomiką
- 4 Koncertų ekonomikos trūkumai
Kas yra koncertų ekonomika?
A koncerto ekonomika , dauguma darbuotojų dirba laikina arba etatų ne visą darbo dieną . Šias pareigas užima laisvai samdomi darbuotojai arba nepriklausomi rangovai. Šiandien įvairios darbo pozicijos gali būti laikomos koncertu. Pavyzdžiui, Uber vairuotojai, laisvai samdomi programuotojai ir internetiniai rašytojai gali būti laikomi koncerto darbuotojai .
Profesoriai dirbantis ne visą darbo dieną taip pat gali būti laikomi koncertiniais darbuotojais, lyginant su etatiniais ir nuolatiniais profesoriais. Universitetai ir kolegijos gali taupyti išlaidas ir lengvai prisitaikyti prie jų akademiniams poreikiams įdarbinant daugiau neakivaizdinių ir adjudentinių profesorių.
Apskritai koncertų ekonomikos rezultatai yra tokie pigu ir efektyvesnes paslaugas , kaip „Airbnb“, „Uber“ ir kitos įmonės, siūlančios trumpalaikes paslaugas.
Veiksniai koncertų ekonomikoje
Šiuolaikiniame pasaulyje vis daugiau darbdavių žvalgosi į koncertų ekonomiką, norėdami samdyti darbuotojus iš įvairių šalių artumo . Tai ypač pasakytina apie pandemija, kai žmonėms buvo įprasta dirbti nuotoliniu būdu arba daryti internetiniai darbai . Be to, kompiuteriai Šiais laikais gali perimti kai kuriuos anksčiau žmonių atliktus darbus arba leisti jiems dirbti internete taip efektyviai, kaip galėtų fiziškai.
Tokios šalys kaip Jungtinės Valstijos ruošiasi sukurti koncertų ekonomiką su a trečias dirbančių gyventojų, dirbančių su koncertu susijusį darbą 2021 m. Kai kurie ekspertai tikisi, kad šis skaičius padidės kilti ateinančiais metais, nes daugeliui pareigų nereikia dirbti nepriklausomo rangovo vietoje ; vietoj to jie gali dirbti iš namų ne visą darbo dieną.
Darbdaviai kad negali sau leisti mokėti visu etatu dirbančių darbuotojų taip pat remiasi samdymas daugkartinis ne visą darbo dieną arba laikiniems darbuotojams, kad jie galėtų rūpintis savo užduotimis ir konkrečiais projektais. Kita vertus, nepriklausomi rangovai ar laisvai samdomi darbuotojai imasi įvairių pozicijų arba didesnes darbo valandas padėti sau leisti jiems norimą gyvenimo būdą. Kai kurie taip pat pasinaudoja galimybe įgūdžių tobulinimas arba keisti karjerą per visą savo, kaip koncerto darbuotojai, laiką.
Straipsniai apie koncertų ekonomiką
Koncertų ekonomikos trūkumai
Nors buvimas koncertiniu darbuotoju turi savo privalumų, jis taip pat turi tam tikrų pranašumų minusų . Nors ne visi verslui arba darbdaviai gali samdyti ne visą darbo dieną dirbančius darbuotojus, koncertų ekonomika gali sutrikdyti augimas apie pilnas laikas arba kadencinių darbuotojų . Darbdaviai, mažinantys išlaidas, gali lengvai pasikliauti laikinaisiais darbuotojais, nes jie yra pigiau ir pasiūlyti daugiau lankstumo.
Kai kurie koncerto darbuotojai taip pat patiria spaudimas rasti kitas koncertas kai baigsis jų ankstesnis koncertas. Tokie veiksniai kaip varzybos ir įgūdžių stoka gali lengvai paversti koncerto darbuotoju keičiamas . Taigi gali būti, kad kai kurie darbuotojai nepakankamai miega, jaučia didesnį stresą ir yra vidutiniški darbo ir asmeninio gyvenimo pusiausvyrą .
